山東省社穩風(feng)(feng)險評估(gu)(gu)有限公司是濟南市(shi)委(wei)政法(fa)委(wei)第三(san)方機構庫(ku)備案的首家企業，經(jing)營范圍包括一般(ban)項目(mu)(mu)：社會(hui)穩定風(feng)(feng)險評估(gu)(gu)；信息(xi)咨詢(xun)服(fu)(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)（不含許可(ke)類信息(xi)咨詢(xun)服(fu)(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)）；工程(cheng)管(guan)(guan)理服(fu)(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)；節(jie)能管(guan)(guan)理服(fu)(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)；技(ji)(ji)(ji)術(shu)(shu)服(fu)(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)、技(ji)(ji)(ji)術(shu)(shu)開(kai)發(fa)、技(ji)(ji)(ji)術(shu)(shu)咨詢(xun)、技(ji)(ji)(ji)術(shu)(shu)交流、技(ji)(ji)(ji)術(shu)(shu)轉讓、技(ji)(ji)(ji)術(shu)(shu)推廣(guang)；環境保(bao)護監測；地(di)質災害治理服(fu)(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)；地(di)震服(fu)(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)；地(di)質勘查技(ji)(ji)(ji)術(shu)(shu)服(fu)(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)；市(shi)場調查（不含涉外調查）；土地(di)調查評估(gu)(gu)服(fu)(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)；招(zhao)投標(biao)代理服(fu)(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)；會(hui)議及展覽(lan)服(fu)(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)；水資源(yuan)管(guan)(guan)理；合同(tong)能源(yuan)管(guan)(guan)理。（除依(yi)法(fa)須經(jing)批(pi)(pi)準(zhun)(zhun)的項目(mu)(mu)外，憑營業執照(zhao)依(yi)法(fa)自主開(kai)展經(jing)營活動）許可(ke)項目(mu)(mu)：工程(cheng)造價咨詢(xun)業務(wu)(wu)；建設(she)工程(cheng)設(she)計；檢驗檢測服(fu)(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)；測繪服(fu)(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)。（依(yi)法(fa)須經(jing)批(pi)(pi)準(zhun)(zhun)的項目(mu)(mu)，經(jing)相關部(bu)門批(pi)(pi)準(zhun)(zhun)后方可(ke)開(kai)展經(jing)營活動，具體(ti)經(jing)營項目(mu)(mu)以相關部(bu)門批(pi)(pi)準(zhun)(zhun)文件或許可(ke)證件為(wei)準(zhun)(zhun)）。
現面向社會招聘(pin)以下崗位(wei)：
助(zhu)理(li)工程(cheng)師：4000-6000
一：工作內(nei)容
1. 按照(zhao)計劃(hua)，及(ji)時完成(cheng)項目(mu)報告的(de)整理、編制工作(zuo)。
2. 內容邏輯流(liu)暢、邏輯性強。
3. 及(ji)時發現報告編制過(guo)程中(zhong)的錯(cuo)誤。
4. 做事認真仔(zi)細(xi)、有(you)良(liang)好的的團隊意識和責任心(xin)。
5. 完成部門主管安排的其他工作
二：任職要求
1. 學(xue)歷要求專科及以上
2. 較高的職業素養、敬業精神及(ji)團隊精神，善于溝通(tong)。
3. 熟悉辦公軟件
三：福利待遇
1：周末雙休、國家(jia)法(fa)定節假日。
2：完善(shan)的福(fu)利保障制度，底薪+績效+餐補(bu)+五險
3：公司(si)不定期組織團隊(dui)活動(dong)
4：團隊氛圍活躍，人際關系簡單
5：試用期(qi)三個月 試用期(qi)底(di)薪3000有績效提成(cheng) ，試用期(qi)過后交五(wu)險
調研人員：4000-6000
一：工作內(nei)容
1. 協(xie)助市場部人員(yuan)搞(gao)好基層調研工作。
2. 按公司要求進(jin)行市場調研、能獨立開展(zhan)調研工作。
3. 解決調研過程中遇到(dao)的(de)問題，并且有解決問題的(de)能(neng)力。
4. 提(ti)交公(gong)司要(yao)求的(de)資料(liao)等。
5. 協助其他部門(men)的工作(zuo)。
6. 完成部門(men)主管安(an)排的其他工作。
二：任職要求
1. 可以適應出差(cha)
2. 肯吃苦認真負責
3. 具(ju)有(you)較強(qiang)的(de)溝通、協(xie)調能(neng)力
4. 工(gong)作積極(ji)主動、性格(ge)開朗、具有(you)親和(he)力
三：福利待(dai)遇
1：周(zhou)末雙休、國家法(fa)定節假日(ri)。
2：完善的(de)福利保(bao)障制(zhi)度(du)，底薪+績效(xiao)+餐補(bu)+五險(xian)
3：公(gong)司不定期組織團(tuan)隊活動
4：團隊氛圍(wei)活躍，人際關系簡(jian)單
5：試用期三(san)個月 試用期底薪3000有績效提成 ，試用期過(guo)后(hou)交五險
市場(chang)開發(fa)人員(yuan)：4000-10000
一：工作內容(rong)
1. 獨立完成客戶業務的談判(pan)工(gong)作(zuo)，后續合同的銜(xian)接及與公司內部相(xiang)關執行工(gong)作(zuo)。
2. 協助完成與客戶(hu)以及內部同事的(de)良好溝(gou)通，有效傳(chuan)達客戶(hu)需求。
3. 完(wan)成部門(men)主管安排的(de)其他(ta)工(gong)作
二(er)：任職要求(qiu)
1. 可以適(shi)應出差
2. 肯吃苦認真負(fu)責
3. 具(ju)有較強的(de)溝通、協調能力
4. 工(gong)作積極主動、性格開朗、具有親和力
三(san)：福利待遇
1：周末雙休、國家法定節假(jia)日。
2：完善的福利保(bao)障制度，底薪+績效(xiao)+餐(can)補(bu)+五險
3：公司不定期組織團隊活(huo)動
4：團隊(dui)氛圍活躍，人(ren)際關(guan)系簡單
5：試(shi)用期(qi)(qi)(qi)三個(ge)月 試(shi)用期(qi)(qi)(qi)底薪3000有績效(xiao)提成 ，試(shi)用期(qi)(qi)(qi)過后(hou)交(jiao)五(wu)險