黄色a一级

應(ying)屆生(sheng)初入職場 做好職業生(sheng)涯規劃很重(zhong)要
訪問次數:         發布日期:2023-06-06 19:28:56

  一(yi)、選對屬于你自(zi)己的職業方向

  在職業發展的(de)道(dao)路(lu)(lu)(lu)上,第一(yi)步是要證明你(ni)選(xuan)(xuan)對(dui)了(le)方(fang)向(xiang)——屬于你(ni)自己的(de)方(fang)向(xiang)。根(gen)據我的(de)觀(guan)察,大多(duo)(duo)數人都(dou)沒能(neng)選(xuan)(xuan)對(dui)方(fang)向(xiang)或者(zhe)說根(gen)本沒有去(qu)選(xuan)(xuan)方(fang)向(xiang)。在職業的(de)道(dao)路(lu)(lu)(lu)上,你(ni)不可能(neng)走別(bie)人的(de)路(lu)(lu)(lu)取得成功(gong),很多(duo)(duo)的(de)成功(gong)模式本身就(jiu)不具有可復制性,很多(duo)(duo)人成功(gong)是因為他(ta)們找(zhao)到了(le)適合(he)他(ta)們自己的(de)職業道(dao)路(lu)(lu)(lu),你(ni)要想成功(gong),也必須為獨一(yi)無二(er)的(de)你(ni),找(zhao)到適合(he)你(ni)的(de)獨一(yi)無二(er)的(de)道(dao)路(lu)(lu)(lu),而這條道(dao)路(lu)(lu)(lu),只能(neng)靠(kao)你(ni)在工(gong)作實踐中一(yi)步步明晰。

  當(dang)(dang)你暫時(shi)沒有目(mu)標(biao)時(shi),每個人都會遇(yu)到這樣的情況,我的意見是(shi)把當(dang)(dang)前的事情做(zuo)好,先把所謂的目(mu)標(biao)放一放,不要(yao)為了尋找(zhao)目(mu)標(biao)而目(mu)標(biao)。當(dang)(dang)你把當(dang)(dang)下的事情做(zuo)好的時(shi)候,新的機會往(wang)往(wang)就會浮現出來,他(ta)們會把你帶向新的目(mu)標(biao)。

  確立(li)(li)自(zi)己(ji)的事業目(mu)標(biao)不(bu)是(shi)勞動(dong)競賽,不(bu)要去和(he)別(bie)人(ren)比(bi),而要立(li)(li)足于自(zi)己(ji)的現狀(zhuang)一點(dian)(dian)點(dian)(dian)進步,只要今天的你(ni)勝過昨(zuo)天的你(ni),只要在正確的方(fang)向上(shang)進步,你(ni)就(jiu)能(neng)一步步逼近(jin)自(zi)己(ji)的目(mu)標(biao)。這(zhe)個世界(jie)上(shang)永遠(yuan)有(you)人(ren)比(bi)你(ni)更優秀,普通人(ren)眼(yan)中的千萬富翁去和(he)李嘉(jia)誠比(bi)也只會越比(bi)越沮喪(sang)。目(mu)標(biao)是(shi)自(zi)己(ji)的,別(bie)人(ren)的成(cheng)功并(bing)不(bu)能(neng)否定你(ni)的幸福,和(he)別(bie)人(ren)比(bi)很容易(yi)把心態搞壞,憑(ping)空多出來那么多敵人(ren),何(he)苦呢?

  二、端正工作態(tai)度,提高(gao)執行力(li)

  盡(jin)管(guan)職(zhi)業興趣(qu)(qu)很(hen)(hen)(hen)重要,但(dan)是不(bu)(bu)要寄希望于(yu)一(yi)分工(gong)作能夠符合(he)你(ni)的(de)全部興趣(qu)(qu)。一(yi)個(ge)老師,可能很(hen)(hen)(hen)喜歡講課的(de)感(gan)覺,但(dan)不(bu)(bu)喜歡研究,他可能也要寫(xie)幾篇論文好混個(ge)教授;一(yi)個(ge)歌(ge)手,可能很(hen)(hen)(hen)享(xiang)受唱歌(ge)的(de)快樂,但(dan)恐怕(pa)也要配合(he)公司的(de)商業推廣;一(yi)個(ge)高管(guan),可能做(zuo)起事情(qing)來很(hen)(hen)(hen)有成就感(gan),但(dan)也要承擔非常(chang)大的(de)決策壓力(li);一(yi)個(ge)技術人員(yuan),可能很(hen)(hen)(hen)喜歡研究,并(bing)不(bu)(bu)喜歡和人打交道,但(dan)他也要學會和應用部門做(zuo)好溝(gou)通。

  其實大(da)家要明白這(zhe)(zhe)個世(shi)界上根本不(bu)(bu)存在(zai)這(zhe)(zhe)樣(yang)的(de)(de)工作,你(ni)會喜(xi)歡(huan)它(ta)的(de)(de)全(quan)部(bu)。能有一(yi)個工作你(ni)喜(xi)歡(huan)它(ta)的(de)(de)大(da)部(bu)分已經(jing)是很不(bu)(bu)錯了。對于你(ni)所(suo)不(bu)(bu)喜(xi)歡(huan)的(de)(de)部(bu)分,就(jiu)是為(wei)你(ni)喜(xi)歡(huan)的(de)(de)部(bu)分所(suo)付出的(de)(de)一(yi)種代價。就(jiu)如同(tong)我們喜(xi)歡(huan)自己的(de)(de)愛(ai)人,他(她(ta))也有一(yi)些缺點(dian)(dian)(dian)讓我們覺(jue)得不(bu)(bu)太舒服,但我們知道(dao),愛(ai)一(yi)個人就(jiu)要喜(xi)歡(huan)他的(de)(de)優(you)點(dian)(dian)(dian)也要接(jie)受他的(de)(de)缺點(dian)(dian)(dian)。

  中國有(you)句俗話叫(jiao):“練(lian)武(wu)(wu)不(bu)練(lian)功(gong)(gong),到老一(yi)場空。”什么(me)(me)(me)叫(jiao)武(wu)(wu)?什么(me)(me)(me)叫(jiao)功(gong)(gong)?職(zhi)業的武(wu)(wu)功(gong)(gong)怎(zen)么(me)(me)(me)練(lian)?我高中期間是(shi)個武(wu)(wu)俠迷(mi),對(dui)于(yu)武(wu)(wu)功(gong)(gong)還是(shi)做了點了解,我的理解是(shi)武(wu)(wu)指技(ji)(ji)巧(qiao)(qiao),功(gong)(gong)指功(gong)(gong)夫(fu)(fu)。所(suo)謂技(ji)(ji)巧(qiao)(qiao)就(jiu)(jiu)是(shi)方法,而功(gong)(gong)夫(fu)(fu)則(ze)是(shi)實力。擒拿,格斗(dou),散打(da)都有(you)技(ji)(ji)巧(qiao)(qiao),但是(shi)也要有(you)功(gong)(gong)夫(fu)(fu)才能成為高手。假如你有(you)技(ji)(ji)巧(qiao)(qiao),能夠打(da)到對(dui)方,但是(shi)功(gong)(gong)夫(fu)(fu)不(bu)夠,只相當于(yu)輕輕摸一(yi)下(xia)那(nei)么(me)(me)(me)大的勁,又有(you)什么(me)(me)(me)用呢?這就(jiu)(jiu)是(shi):練(lian)武(wu)(wu)不(bu)練(lian)功(gong)(gong),到老一(yi)場空。

  而同樣,練功不練武,進步也會緩慢,比如你的(de)力(li)量(liang)很大(da),一(yi)拳有(you)(you)(you)千(qian)斤之力(li),但(dan)是(shi)(shi)沒有(you)(you)(you)技(ji)巧,每次都是(shi)(shi)打不到(dao)敵人(ren),白(bai)費(fei)力(li)氣,結果還是(shi)(shi)沒用(yong)。所(suo)以說,既要會技(ji)巧又要有(you)(you)(you)實(shi)力(li),就是(shi)(shi)有(you)(you)(you)功夫了(le),缺一(yi)不可。

  設定(ding)目標(biao)其實(shi)并(bing)不(bu)太難,可是(shi)要(yao)貫徹執行下去就非常難了。去年有(you)(you)本非常火的(de)(de)管理書籍叫《執行力(li)(li)》,提(ti)到(dao)大多數的(de)(de)企(qi)業(ye)(ye)沒有(you)(you)獲(huo)得成功(gong),不(bu)是(shi)企(qi)業(ye)(ye)的(de)(de)戰略出(chu)現(xian)了問(wen)題,而是(shi)執行力(li)(li)不(bu)足(zu),不(bu)能夠實(shi)現(xian)公司預定(ding)的(de)(de)戰略目標(biao)。作者所(suo)說的(de)(de)問(wen)題,放在職場上也實(shi)再恰當不(bu)過了。和企(qi)業(ye)(ye)的(de)(de)成功(gong)類似,一個(ge)人職業(ye)(ye)上的(de)(de)成功(gong),30%靠(kao)戰略,50%靠(kao)執行力(li)(li),20%靠(kao)運氣,不(bu)同的(de)(de)人給出(chu)的(de)(de)比(bi)例或許會(hui)有(you)(you)所(suo)不(bu)同,但執行力(li)(li)肯定(ding)會(hui)占(zhan)到(dao)最大的(de)(de)比(bi)例。

  三、確(que)定目標(biao),馬(ma)上行動起來

  運氣沒法(fa)教也(ye)(ye)學不會,戰略(lve)和執(zhi)(zhi)行力可以通過學習和實踐不斷(duan)得到提升,而且(qie)上帝(di)在分配運氣的(de)(de)時候(hou),似乎也(ye)(ye)很遷就(jiu)這兩方(fang)面做(zuo)的(de)(de)不錯的(de)(de)人。職業(ye)生涯規(gui)劃屬于戰略(lve),執(zhi)(zhi)行力就(jiu)是你實現職業(ye)目標的(de)(de)能力,很多人的(de)(de)職業(ye)發展(zhan)不理想,往往不是職業(ye)規(gui)劃出了問題(ti),而是執(zhi)(zhi)行力出了問題(ti)。

  我自己就(jiu)有(you)過這樣的經(jing)驗(yan),我在剛工作的第二(er)年,覺得要學點什么(me),因為對英(ying)語(yu)的興趣,就(jiu)去報了一(yi)(yi)個英(ying)語(yu)本科自考,起(qi)初(chu)的時候熱(re)情很高,磨刀霍(huo)霍(huo),準(zhun)備大干一(yi)(yi)場,但兩個月之后(hou)(hou)基(ji)本就(jiu)放(fang)棄了;我還報名參加過CPA的考試,書(shu)都買好了,報名費也交了,后(hou)(hou)來卻(que)沒有(you)堅持下(xia)(xia)去。直到工作到第四年,意識到在這樣下(xia)(xia)去的話,終會蹉跎歲月,一(yi)(yi)事無成,才重(zhong)新樹(shu)立目標(biao)并堅持下(xia)(xia)來,最終去讀研,一(yi)(yi)點點地沿著(zhu)自己的職業路徑前進(jin),才算是有(you)了一(yi)(yi)點的進(jin)步。

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