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中石化(hua)勝(sheng)利石油工程有限公(gong)司(si)2022年度項目化(hua)人才(cai)校園招(zhao)聘簡章
訪問次數:         發布日期:2023-06-02 21:34:50

  公司簡介(jie):

  中(zhong)石化(hua)勝(sheng)利(li)石油工程有限(xian)公司(si)位(wei)于山東(dong)東(dong)營,是中(zhong)國石化(hua)集團旗下規模最(zui)大(da)、綜合(he)實力最(zui)強的石油工程技術服務企業,擁(yong)有以(yi)井(jing)筒(tong)技術為核心,從石油工程設(she)計、研發、施(shi)工、裝備制(zhi)造到油藏(zang)一(yi)體化(hua)服務的完整產業鏈,是畢業生(sheng)開啟職場之(zhi)旅、點亮夢(meng)想之(zhi)光、綻放青(qing)春之(zhi)花的理想舞臺(tai)。

  2021年10月21日,習近(jin)平總書記(ji)親臨勝利石油(you)(you)工程公(gong)司70183鉆井隊(dui)視(shi)察,對石油(you)(you)石化行業(ye)給予了(le)“旗(qi)幟、棟梁”的高度肯定,寄(ji)予了(le)“再(zai)立新功、再(zai)創(chuang)佳績”的殷切囑托。

  公司目(mu)前用工(gong)(gong)總量1.994萬人(ren)、海外外籍(ji)員工(gong)(gong)730人(ren),主(zhu)要施(shi)工(gong)(gong)隊(dui)伍(wu)300支,具(ju)備陸(lu)上、灘海、海上及各種復雜工(gong)(gong)況施(shi)工(gong)(gong)能力,在(zai)內部(bu),引(yin)領、支撐勝利油田(tian)勘(kan)探開發(fa)50余年,為保障國(guo)家能源安全作出突出貢獻;在(zai)外部(bu),市場(chang)覆蓋新疆、四川、重慶等10余個省(市)自(zi)治區,以及沙特、科威特、墨(mo)西哥等國(guo)家,與眾多國(guo)際油服企(qi)業同(tong)臺競技(ji)。

  公司建有(you)鉆完井(jing)、井(jing)下特(te)種作業(ye)、綜合設(she)計技(ji)(ji)(ji)術、海洋石(shi)油(you)工程(cheng)技(ji)(ji)(ji)術等(deng)(deng)4大成(cheng)(cheng)套(tao)技(ji)(ji)(ji)術體(ti)系和10項(xiang)國(guo)際領先特(te)色技(ji)(ji)(ji)術,擁(yong)有(you)10個(ge)重(zhong)點(dian)實驗室、7個(ge)優秀創新(xin)團(tuan)隊,被評為國(guo)家(jia)(jia)高新(xin)技(ji)(ji)(ji)術企業(ye),與貝克(ke)休斯、中(zhong)科院(yuan)、中(zhong)國(guo)石(shi)油(you)大學等(deng)(deng)單位結成(cheng)(cheng)科研戰略(lve)聯盟。近(jin)年來先后獲(huo)國(guo)家(jia)(jia)科技(ji)(ji)(ji)進(jin)步(bu)一(yi)等(deng)(deng)獎(jiang)1項(xiang)、省(sheng)部(bu)級(ji)科技(ji)(ji)(ji)進(jin)步(bu)獎(jiang)50項(xiang);授(shou)權專(zhuan)(zhuan)利(li)992件,其中(zhong)發明專(zhuan)(zhuan)利(li)230件;獲(huo)國(guo)家(jia)(jia)專(zhuan)(zhuan)利(li)優秀獎(jiang)7項(xiang)。

  公司(si)主要駐(zhu)地(di)位于山(shan)東省東營市(shi)(shi),是國務院(yuan)批復的(de)黃河三角洲中(zhong)心(xin)城市(shi)(shi),處于連接(jie)中(zhong)原經(jing)(jing)濟(ji)(ji)區與(yu)東北經(jing)(jing)濟(ji)(ji)區、京津唐經(jing)(jing)濟(ji)(ji)區與(yu)膠東半(ban)島(dao)經(jing)(jing)濟(ji)(ji)區的(de)樞紐位置,是一座充滿活(huo)力(li)、富饒(rao)美麗(li)的(de)石油之(zhi)城、生(sheng)態之(zhi)城、人文之(zhi)城、宜(yi)居(ju)之(zhi)城,城市(shi)(shi)人均(jun)GDP穩居(ju)全國前列,是你(ni)干事創業、成家立業的(de)理想(xiang)之(zhi)地(di)。

  招聘(pin)崗位:

  從事石油鉆井(jing)、井(jing)下作(zuo)(zuo)業(ye)等(deng)相關(guan)工作(zuo)(zuo)的(de)生產(chan)一(yi)線關(guan)鍵(jian)技(ji)術技(ji)能崗位,共(gong)計(ji)150人左(zuo)右(you)。工作(zuo)(zuo)地點主要分布在(zai)山東、新疆、四川等(deng)地區,以及海外的(de)沙特、科威特等(deng)國(guo)家(jia)。

  招聘要求:

  1、2022年應屆(jie)(或(huo)受疫情影響未(wei)就業的(de)2021年畢(bi)業生)大專(zhuan)或(huo)本科(ke)畢(bi)業的(de)男性畢(bi)業生;

  2、身(shen)體健康,無傳染病(bing)、精神病(bing)、職業禁忌癥,身(shen)高165cm以上(shang)、體重60kg以上(shang),能(neng)上(shang)夜(ye)班,適應野外(wai)施(shi)工作(zuo)業環(huan)境;

  3、思想端正(zheng),在校成績合格,未受到過任(ren)何(he)違法違紀違規處分(fen);

  4、有四六級外語證書者優先。

  5、獲得過校級以(yi)上榮譽(yu)表(biao)彰、獎(jiang)學金者,中共黨員優(you)先。

  薪酬待(dai)遇:

  公司建有規范的薪酬(chou)待遇體系和行業內(nei)具有較強競爭力、相(xiang)對穩定(ding)、高(gao)激勵性的薪酬(chou)分配模式(shi),享受帶(dai)薪年(nian)假、探親假等。

  1、薪酬:2021年,公司(si)國內鉆井生(sheng)產一(yi)線主要(yao)崗位年收入情況(kuang)如(ru)下:平臺經理:14萬(wan)(wan)-43萬(wan)(wan),平均(jun)24萬(wan)(wan);鉆井工程師:11萬(wan)(wan)-23萬(wan)(wan),平均(jun)16萬(wan)(wan);司(si)鉆13萬(wan)(wan)-25萬(wan)(wan),平均(jun)18萬(wan)(wan);石油鉆井工9萬(wan)(wan)-22萬(wan)(wan),平均(jun)15萬(wan)(wan)。海外(wai)員工收入一(yi)般在(zai)20萬(wan)(wan)元以(yi)上(shang)。

  2、合(he)同:本次(ci)招聘人員為正(zheng)式(shi)(shi)項目化人才(cai),與東營(ying)勝利石油技(ji)術服務(wu)有(you)限(xian)責任公司簽訂(ding)正(zheng)式(shi)(shi)勞動合(he)同,合(he)同采取“5年+5年+無固定期(qi)”形式(shi)(shi)簽訂(ding)。

  3、保(bao)險(xian)(xian)、公積(ji)金(jin)(jin)、企業年金(jin)(jin):公司嚴格遵照國(guo)家有關(guan)規定,為項目(mu)化(hua)人才繳納(na)社會基(ji)本(ben)養老、失業、工傷(shang)、生育、醫療保(bao)險(xian)(xian)、住房公積(ji)金(jin)(jin)、企業年金(jin)(jin)等“五(wu)險(xian)(xian)兩金(jin)(jin)”。

  4、食(shi)(shi)宿(su):在崗工作(zuo)期(qi)間,公司(si)統(tong)一(yi)提(ti)供食(shi)(shi)宿(su)及相應勞動保護用品,宿(su)舍環境整(zheng)潔衛生、配(pei)有空(kong)調(diao)。

  5、培訓(xun):由公(gong)司(si)(si)統(tong)一支付費用(yong)組織HSE、硫化(hua)氫、井控等(deng)崗前培訓(xun),取(qu)證后方可上崗。公(gong)司(si)(si)建有員工全職(zhi)(zhi)業周期(qi)培養體系,正式入(ru)職(zhi)(zhi)后,常態化(hua)組織參與技(ji)術技(ji)能培訓(xun)、技(ji)能競賽,持續提升(sheng)員工的素質能力和人才價值。

  6、戶口(kou)、檔案(an):根據招用人員個(ge)人意愿由公(gong)司(si)(si)協助辦理(li)戶口(kou)落戶手(shou)續(xu),檔案(an)由勝利石油(you)技術服務有限責任公(gong)司(si)(si)統一管理(li),按規定(ding)程序做好建(jian)立、轉移、歸入等工(gong)作。

  成長通道:

  公司(si)為(wei)員工(gong)建立(li)了三個(ge)序(xu)列人(ren)(ren)才(cai)成(cheng)長(chang)通(tong)(tong)道,工(gong)作表(biao)現優秀的(de),可根據(ju)素質能力和(he)個(ge)人(ren)(ren)意愿,在(zai)三個(ge)成(cheng)長(chang)通(tong)(tong)道中選擇任(ren)一通(tong)(tong)道向上(shang)晉升(sheng):可在(zai)技能操作人(ren)(ren)才(cai)成(cheng)長(chang)通(tong)(tong)道逐步(bu)晉升(sheng)到技師、高級(ji)(ji)(ji)技師、技能大(da)師等;也可在(zai)專(zhuan)業(ye)技術人(ren)(ren)才(cai)成(cheng)長(chang)通(tong)(tong)道晉升(sheng)到工(gong)程(cheng)師、主(zhu)管師、副(fu)(fu)主(zhu)任(ren)師(對(dui)應副(fu)(fu)科(ke)級(ji)(ji)(ji))、主(zhu)任(ren)師(對(dui)應正科(ke)級(ji)(ji)(ji))、專(zhuan)家(對(dui)應副(fu)(fu)總師)及以上(shang),或(huo)在(zai)管理人(ren)(ren)才(cai)成(cheng)長(chang)通(tong)(tong)道晉升(sheng)到平臺(tai)副(fu)(fu)經(jing)理(副(fu)(fu)科(ke)級(ji)(ji)(ji))、平臺(tai)經(jing)理(正科(ke)級(ji)(ji)(ji))、項目(mu)經(jing)理(副(fu)(fu)總師)及以上(shang)。

  應聘方式:

  有意愿學員可(ke)及時(shi)參(can)加我(wo)公司(si)的校園宣(xuan)講(jiang)會、招聘會、云(yun)宣(xuan)講(jiang)會,或者電(dian)話聯系、發郵件(jian)投遞簡歷。

  聯系方式(shi):15254695176

  郵  箱:sund667.ossl@sinopec.com

  公(gong)司微信公(gong)眾號:

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